全市“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动开展以来，集团公司党委高度重视，积极采取措施，精心组织安排，制定活动方案，成立领导小组，通过集中学习、座谈讨论等主要形式，使广大党员干部积极投入到活动中去，引导他们把思想和认识统一到党的十七大精神和省委八届八次全会精神上来，统一到贯彻落实科学发展观上来，迅速掀起“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动的高潮。
采取多种措施，深入开展活动。集团公司利用召开党委中心组学习专题会议、生产经营会议、安全稳定工作会议，组织党委中心组成员及机关各部室负责人和各基层单位党政一把手，传达贯彻学习会议精神，明确大讨论活动指导思想、总体要求和主要任务，并为党委中心组成员购买了《解放思想论纲》、《理论热点面对面》、《建立健全惩治和预防腐败体系2008——2012年工作规划辅导读本》等书籍。同时，集团公司组织党委中心组成员及各基层单位领导干部参加了全市交通系统“新解放、新跨越、新崛起”集中宣讲会，并结合企业实际，就如何优化调整产业结构，整合内部资源，实现公司跨越发展制订了战略研究课题，组织分管领导根据研究课题深入调研论证，拿出具体方案，为集团公司下一步大力实施战略目标，促进企业又好又快发展奠定了扎实的基础。
制定实施方案，加强组织领导。集团公司专门制定了《集团公司开展“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动实施方案》，明确指导原则和实施步骤，细化分解各项目标任务，切实提高大讨论活动的针对性和实效性，实现良好开局。同时，集团公司成立了以党委书记、董事长陈福岗为组长，党委副书记薛太成、纪委书记李世军为副组长，党群工作部部长王慧霞及各基层党（总）支部书记为成员的大讨论活动活动领导小组，为大讨论活动有序开展提供组织保障。同时，实行大讨论活动督导工作制度，形成一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的良好工作格局，推动大讨论活动的全面开展。
深入广泛宣传，大力营造氛围。集团公司利用内部资料《焦作交运报》和网站开辟“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动专栏，广泛宣传开展新一轮思想解放的重大意义、指导思想、指导原则、目标任务、方法步骤，全方位、多角度、多层次地报道在“三新”活动中起步早、措施实、效果好的先进典型，让活动在报纸上有文、网站上有消息，为活动的顺利开展营造良好的舆论氛围。
认真组织学习，提高思想认识。集团公司把学习动员阶段的工作重点放在加强学习上，把深入学习作为搞好“三新”大讨论活动的重要基础和保证，作为统一思想、提高认识的重要前提，虚功实做，创新学习内容、学习方法、学习载体，使干部员工真有所学、真有所思、真有所获，确保学习效果。在学习内容上，主要学习大讨论活动领导小组指定的学习书目，重点学习省委八届八次全会和市委九届五次全会精神和省委、市委对开展“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动的重要部署，以及全面贯彻落实科学发展观的本质要求。在学习形式上，采取集中学习与个人自学相结合、理论学习与工作实际相结合等方式，因地制宜、创新形式、务求实效。在时间安排上，科学划分时段，既要符合活动总体进度，又要坚持时间服从质量，确保不走过场。组织集中学习讨论不少于20个学时。在学习提高的基础上，各单位通过开展学习交流会等形式，组织干部员工交流学习体会，畅谈学习收获，展示学习成果，进一步激发新思维，获取新观念，拓展新思路，促进解放思想大讨论的深入开展。
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